NLP: Konflikte und Probleme lösen

Konflikte und Probleme (rechtzeitig) erkennen, konstruktive Maßnahmen treffen und umsetzen, schont wichtige Ressourcen. 

Reibungsverluste und Sand im Getriebe? Konflikte, die unter den Teppich gekehrt werden, weil niemand sich traut, sie anzupacken? Problemlösungen die alles nur noch schlimmer machen? Macht- und Grabenkämpfe? 

In Konflikten und Problemen stecken durchaus Chancen für alle Beteiligten. Probleme können auch als Lösungen betrachtet werden, die momentan noch auf dem Kopf stehen und Konflikte als noch nicht gelöste Probleme. Durch rechtzeitiges Handeln werden Energie, Zeit und Geld gespart.

Seminarinhalt

Im Mittelpunkt des dreitägigen Seminars stehen Methoden aus dem Konfliktmanagement, die in Verbindung mit Rapport, Wertschätzung, Zielorientierung und Ressourcenmanagement
eine schnelle Konfliktanalyse ermöglichen. Sie verhindern nicht nur die weitere Eskalation sondern ermöglichen Deeskalation sowie einen gelassenen Umgang mit den eigenen Emotionen und denen der Konfliktbeteiligten.

Kreativitätstechniken und Aufstellungsarbeiten ergänzen das Konfliktmanagement und ermöglichen die Erarbeitung akzeptabler Präventionsmaßnahmen und konstruktiver Lösungsansätze, unabhängig davon wie viele Personen vom Konflikt oder Problem betroffen sind.

Themen

• Probleme aufstellen
• Problemlösungstools
  
• Konfliktanalyse
• Konfliktlösung
• Konfliktprävention
• Innere Konflikte
• Soziale Konflikte
• Team- und Gruppenkonflikte
  
• Walt Disney Modell o.a.
  

Nutzen

Sie erhöhen Ihre Flexibilität Ihres eigenen Verhaltens bei Konflikten und können auch andere Menschen dabei unterstützen.

Sie lernen hilfreiche Modelle, mit inneren und äußeren Konflikten umzugehen.

Sie können mit unangenehme Erinnerungen und Gefühlen besser umgehen - ihren eigenen und denen anderer Menschen.

Sie können aktiv zur Konfliktprävention beitragen.

Sie erkennen hinderliche Strategien und können diese verändern.

Sie können für sich und zusammen mit anderen Menschen effiziente Kreativitätsprozesse steuern.

Voraussetzungen

Mindestalter 20 Jahre.
NLP-Grundkenntnisse (Ausnahmen nach Rücksprache möglich).

Termine und Konditionen

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Seminardauer: 3 Tage